Wil jij als planner een bijdrage leveren aan de kwaliteit van onze roosters en daarmee aan de ontwikkeling van kinderen?
Stichting Kinderopvang Roermond, Maasgouw, Echt-Susteren, is op zoek naar een Planner. We zijn op zoek naar een ‘Creatieve Duizendpoot’ die samen met onze vestigingsmanagers en Pedagogisch Medewerkers ervoor gaat zorgen dat de personele roosters bij verstoringen zoveel als mogelijk correct worden ingevuld. Daarnaast voer je gesprekken met de Vestigingsmanager over de roosters op langere termijn.
Als Planner ben je een ‘Creatieve Duizendpoot’ als het gaat om het oplossen van acute roosterproblemen. Je hebt een scherp oog voor detail, maar je denkt ook buiten de kaders om tot slimme oplossingen te komen.
Je bent een meester in het jongleren met last-minute wijzigingen en vindt het een uitdaging om vanuit chaos tot orde te komen. Of het nu gaat om de vervanging van zieke Pedagogisch Medewerkers, het signaleren van knelpunten in de planning of het aanpassen van de dag planning, jij bent er klaar voor!
Je neemt een dosis positieve energie en creativiteit mee naar onze organisatie en weet hoe je anderen kunt inspireren om oplossingsgericht te denken.
Zijn “out-of-the-box” denken, sterke organisatorische vaardigheden, de mogelijkheid om snel te schakelen, uitstekende communicatieve vaardigheden en een gezonde dosis humor begrippen die bij jou passen én ben je in het bezit van minimaal een relevante MBO-3 opleiding, dan voeren wij graag een kennismakings- gesprek met jou. Als jij beschikt over aantoonbare werkervaring op het gebied van roosteren is dat een pré.
GOED OM TE WETEN: Wij bieden jou een arbeidsovereenkomst aan voor gemiddeld 20 uur per week.
De werkzaamheden worden in principe uitgevoerd van maandag tot en met vrijdag van 07.00 tot 11.00 uur.
De arbeidsovereenkomst wordt aangeboden voor de duur van een jaar, met de intentie deze bij ongewijzigd beleid en goed functioneren te wijzigen in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. De functie is ingedeeld in schaal 6 van de CAO Kinderopvang. Overige arbeidsvoorwaarden (verlof, vergoedingen, pensioen, eindejaarsuitkering etc.) zijn geregeld via de CAO Kinderopvang. Niet onbelangrijk om te vermelden: de kinderopvang is sterk in ontwikkeling. Dat biedt voldoende ontwikkelkansen voor de toekomst. Uiteraard wordt een laptop en mobiele telefoon ter beschikking gesteld. De mogelijkheid bestaat om deels thuis te werken.
BEHOEFTE AAN MEER INFORMATIE: Neem voor meer informatie over de vacature contact op met Suzanne Meijers, Manager Kinderopvang. Zij is tot en met 17 oktober a.s. bereikbaar via 06-40644573 of via s.meijers@krmd.nl
Informatie over Stichting Kinderopvang Roermond, Maasgouw, Echt-Susteren is te vinden op onze website: https://www.kinderopvangroermond.nl/ Via de website is ook ons pedagogisch beleid te benaderen.
SOLLICITEREN: Als jij denkt dat je de creatieve vonk en de planningsvaardigheden hebt die nodig zijn om deze functie tot een succes te maken, stuur dan je cv en een creatieve motivatiebrief naar solliciteren@krmd.nl We kunnen niet wachten om te zien wat je in petto hebt!
Deze vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang bij de invulling van deze vacature.