Oorspronkelijke vacature omschrijving:
Beknopte omschrijvingWat ga jij doen? Je bent verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en de voorbereiding van de salarisadministratie, samen met je collega HR Assistant; Je bewaakt de HR jaarkalender, zorgt voor de voorbereiding van de
Beschrijving
Wat ga jij doen?
- Je bent verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en de voorbereiding van de salarisadministratie, samen met je collega HR Assistant;
- Je bewaakt de HR jaarkalender, zorgt voor de voorbereiding van de diverse HR processen, en doet voorstellen ter verbetering;
- Je bent vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers omtrent procedures, formulieren en relevante wet- en regelgeving;
- Je organiseert de introductiedag van nieuwe medewerkers;
- Je bent aanspreekpunt voor pensioen en verzekeringen;
- Contactpersoon voor interne en externe partijen;
- Je levert bijdragen aan de transformatie richting een shared service organisatie;
- Je ondersteunt HR Director en HR Business Partner.
Functie-eisen
Wie ben jij?
- HBO werk- en denkniveau richting P&O, met affiniteit voor administratie;
- Een aantal jaar werkervaring in personeelsadministratie is een vereiste, bij voorkeur in een internationale omgeving;
- Je maakt IT systemen je snel eigen;
- Ervaring met SAP HR is een pre;
- Goede kennis van MS Office, Word en Excel is een vereiste;
- Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Je hebt ervaring met projectmatig werken;
- Je bent spin in het web voor de afdeling, je bent een aanpakker en doener met gevoel voor interne verhoudingen;
- Een positieve instelling met een flinke dosis humor, een nieuwsgierige blik naar systemen;
- Je bent parttime beschikbaar;
- Je bent flexibel en stress bestendig.
Wat wij bieden
Wat bieden wij?
- Binnen deze groeiende organisatie kan je je ontwikkelen en zijn er tal van doorgroeimogelijkheden. Je krijgt een passend salaris afhankelijk van je ervaring en leeftijd. De organisatie is innovatief en speelt mee op wereldniveau. Het betreft een vast dienstverband.
- Daarnaast zijn er opties voor flexibele werktijden,personeelskorting, verschillende mogelijkheden in het kader van sport en gezondheid, eigen parkeergelegenheid, catering, bereikbaar met openbaar vervoer, ruimte voor creativiteit.